თუ თქვენ აპირებთ ბიზნესის კეთებას ამერიკაში, საჭიროა გარკვევით გაიგოთ ზოგიერთი იურიდიული ფაქიზი. მაგალითად, იცოდეთ რა განსხვავებაა შპს-სა და კორპორაციას შორის. ასევე მნიშვნელოვანია თითოეული ტიპის კომპანიის ღირსებებისა და უარყოფითი მხარეების გაგება მეწარმეებისთვის, რომლებიც გადაწყვეტენ ბიზნესის წამოწყებას შეერთებულ შტატებში.
სწრაფი შედარება: LLC vs C-Corporation
სტანდარტულად, შპს არის”გამავლობის” დასაბეგრი სუბიექტი, რაც ნიშნავს, რომ შემოსავალი არ იბეგრება კომპანიის დონეზე (ამასთან, მრავალწევრიან შპს-ს კვლავ სჭირდება ცალკე საგადასახადო დეკლარაციის მიღება). ამ საგადასახადო დეკლარაციის შესახებ მიღებული მოგება ან ზარალი "გადაეცემა" ინდივიდუალურ წევრებს და აცხადებს მათ ინდივიდუალურ გადასახადებზე.
C-Corporation არის ცალკე დასაბეგრი სუბიექტი და იხდის საშემოსავლო გადასახადს აქციონერებზე დივიდენდების განაწილებამდე. თუ და როდესაც კორპორაციული შემოსავალი ნაწილდება აქციონერებზე დივიდენდების სახით, კორპორაცია არ იღებს გონივრულ გამოქვითვას ბიზნესის ხარჯებისთვის და დივიდენდიდან მიღებული შემოსავალი იბეგრება როგორც ჩვეულებრივი შემოსავალი აქციონერებისთვის.
ამ ტიპის კომპანიები განსხვავდება მათი სტრუქტურით:
შპს-ები სტრუქტურაში ნაკლებად ხისტია, ვიდრე კორპორაციები, ასე რომ თქვენ მეტი მოქნილობა გაქვთ შპს-ს თქვენს უნიკალურ ბიზნესში ადაპტირებაში. საოპერაციო ხელშეკრულების შპს შეიძლება შეიქმნას შეუზღუდავი გზებით.
კორპორაცია არის კომპანიის ტიპი, რომელშიც შედიან ოფიცრები და დირექტორები - ოფიცრები (მინიმუმ ერთი). მეორეს მხრივ, შპს შეიძლება იყოს "წევრ-ორიენტირებული" და მუშაობდეს ნაკლებად ფორმალურად. მცირე დამწყები კომპანიებისთვის ნაკლები ფორმალობები ნიშნავს, რომ თქვენ შეგიძლიათ ფოკუსირება გააკეთოთ ფულის გამომუშავებაზე და არა ადმინისტრაციულ სამუშაოზე.
სწრაფი შედარება: LLC vs. S-Corporation
მიუხედავად იმისა, რომ S-Corporation- ის სპეციალური საგადასახადო სტატუსი გამორიცხავს ორმაგ დაბეგვრას, მას არ აქვს შპს-ს მოქნილობა მესაკუთრეთათვის შემოსავლის განაწილებისას. შპს-ს შეუძლია შესთავაზოს მრავალრიცხოვანი კლასის ინტერესები თავისი წევრებისთვის, ხოლო S-Corporation- ს მხოლოდ ერთი კლასის აქციები.
ნებისმიერი რაოდენობის ფიზიკურ ან იურიდიულ პირს შეუძლია ჰქონდეს შპს-ს ინტერესი. გარდა ამისა, შპს-ს შეუძლია შვილობილი კომპანიები შეზღუდვის გარეშე. საკუთრების ინტერესი S-Corporation– ით შემოიფარგლება არაუმეტეს 100 აქციონერით. გარდა ამისა, S- კორპორაციებს ვერ ფლობენ C- კორპორაციები, სხვა S- კორპორაციები, მრავალი ტრესტი, შპს, პარტნიორები ან არარეზიდენტი უცხოელები.
S-Corporation- ის ერთ-ერთი უპირატესობაა თვითდასაქმების გადასახადის გაანგარიშება. კომპანიის მიერ დაქირავებულ S- კორპორაციის ოფიცრებმა უნდა მიიღონ ხელფასი, ხოლო მათი საკუთარი გადასახადი გამოითვლება ამ ხელფასის საფუძველზე (ეს ეხება ნიუ-იორკში მდებარე S- კორპორაციების გარდა). შპს-ს მფლობელები, თვითდასაქმების გადასახადებს იხდიან ყველა მიღებული განაწილების საფუძველზე.
სწრაფი შედარება: C-Corporation და S-Corporation
ყველა კორპორაცია იწყებს როგორც C- კორპორაციებს და ვალდებულია გადაიხადოს საშემოსავლო გადასახადი დასაბეგრ შემოსავალზე. C-Corporation ხდება S-Corporation IRS- ში ფედერალური ფორმის 2553 შევსების და შევსების გზით.
S- კორპორაციის წმინდა მოგება ან ზარალი "გადაეცემა" აქციონერებს და შედის მათ პირადი გადასახადების დეკლარაციებში. მას შემდეგ, რაც შემოსავალი არ იბეგრება კორპორაციულ დონეზე, არ ხდება ორმაგი დაბეგვრა, როგორც ის კორპორაციებში, როგორიცაა "C-Corporation".
S- კორპორაციები შემოიფარგლება არაუმეტეს 100 აქციონერით და მათ არ შეუძლიათ C- კორპორაციების, სხვა S- კორპორაციების, მრავალი ტრესტის, შპს-ს, პარტნიორების ან არარეზიდენტი უცხოელების საკუთრებაში.
