დივიდენდებს ყველაზე ხშირად უწოდებენ მთლიანი შემოსავლის ნაწილს, რომელიც შესაბამისად იყოფა მესაკუთრეებს შორის. ამ შემთხვევაში, თანხის ოდენობასა და გადახდის წესს განსაზღვრავს აქციონერთა სპეციალური საბჭო. გასათვალისწინებელია, რომ პროცენტის მიღება შეიძლება წელიწადში ერთხელ ან არასდროს. მართლაც, მის გადახდასთან დაკავშირებით, ორგანიზაციის კაპიტალი მცირდება.
ასეთი გადასახადების რამდენიმე ტიპი არსებობს. კერძოდ, საბოლოო და შუალედური. ამ უკანასკნელის მიღება მთელი წლის განმავლობაში შეიძლება. გარდა ამისა, დივიდენდების გადახდა ხდება აქციების ან ფულადი სახსრების სახით.
ანუ, ასეთი გადასახადი არის ნებისმიერი მოგება, რომელიც მონაწილემ მიიღო ფირმის შემოსავლის გადასახადის გადასახადის გადაცემისას. უფრო მეტიც, მოგება უნდა დაიყოს ყველა მფლობელს შორის.
ორგანიზაციები ყოველთვის არ იხდიან ამ პროცენტს. ზოგჯერ შემოსავლის გარკვეული ნაწილი რჩება საწარმოს ბალანსზე. ამას რამდენიმე მიზეზი აქვს. მაგალითად, კომპანია ისწრაფვის სტაბილურობისკენ. ეს არის ის, რომ ის ცდილობს გაითვალისწინოს ყველა სახის ბაზრის რყევები.
ასევე, ინვესტიციის საჭიროება გავლენას ახდენს დივიდენდების ოდენობის შემცირებაზე. კერძოდ, მენეჯერმა შეიძლება გადაწყვიტოს გარკვეული თანხის ჩამოჭრა სხვადასხვა გარემოების შემთხვევაში.
გასათვალისწინებელია, რომ დივიდენდები ექვემდებარება უფრო მაღალ გადასახადებს. ამიტომ, გამოთვლაში სხვაობის გამო, ისინი შეიძლება შემცირდეს.
გადახდა
ხშირად ეს გადასახადი შეესაბამება აქციონერის წილს. იმისათვის, რომ სწორად გაანგარიშოთ, უნდა იცოდეთ რამდენიმე მნიშვნელობა. მაგალითად, წმინდა შემოსავლის წილი, გადასახადების შემცირების თანხა და მოგება ამ ეტაპზე. ამასთან, საჭირო იქნება ინფორმაცია აქციების რაოდენობისა და სარგებლის გადასახადის დონის შესახებ. ჩვეულებრივ აქციებს არ აქვს განსაზღვრული შემოსავალი, ხოლო დანარჩენი თანხა მაშინვე გაიცემა.
წმინდა შემოსავალი გამოითვლება, როგორც სხვაობა დასაბეგრი შემოსავლისა და ბიუჯეტიდან თანხის სხვაობად. ორგანიზაციის წესდებაში მითითებულია ფულის გარკვეული ნაწილი, რომელიც მიმართულია პროცენტის გადახდაზე. სწორედ ეს რიცხვი მრავლდება წმინდა მოგების ღირებულებაზე.
შეზღუდვა
სხვადასხვა სიტუაციებში მონაწილეებს არ შეუძლიათ მიიღონ თავიანთი პროცენტი. ეს გამოწვეულია საწესდებო კაპიტალის სრული დაფარვის არარსებობით. გარდა ამისა, გაკოტრების ნიშნების გამოჩენა ასევე შეზღუდვაა. თუ აქტივების ღირებულება ნაკლებია საწესდებო კაპიტალის ფასზე, ნაკლებად სავარაუდოა დივიდენდების მიღება.
